La prolongation de l’assouplissement de l’usage des titres restaurant n’est pas abandonnée. En effet, la proposition de loi ...

Le contrat de sécurisation professionnelle, qui devait prendre fin le 31 décembre 2024, est prolongé jusqu’au 31 décembre 2025. L’avenant n° 9 du 22 novembre 2024, prévoyant cette prolongation, a été ...

Suite au passage dévastateur du cyclone Chico à Mayotte, des mesures de soutien économique et social ont été mises en place.

A compter du 1er janvier 2025, les salaires minimaux de la branche services de l’automobile sont valorisés. Suite à ...

En principe, pour toute modification du contrat de travail et des conditions de travail d’un salarié protégé, vous devez ...

Sauf coup de pouce annoncé à la dernière minute par le nouveau Gouvernement, le SMIC ne devrait pas augmenter au 1er janvier ...

La convention relative à l’Assurance chômage a été agréée par un arrêté publié le 20 décembre 2024 au Journal officiel.

Ce regroupement ne nécessite aucun formalisme interne, seulement des échanges entre les CSE concernés afin de s’entendre sur ...

Le licenciement d’un salarié protégé nécessite une autorisation préalable de l’Inspection du travail. Toutefois, un employeur ...

Le droit de grève constitue un droit fondamental à valeur constitutionnelle. Dès lors, seule une faute lourde dans l’exercice ...

Dans le cadre des élections professionnelles, il est nécessaire d’inviter les organisations syndicales à négocier un ...

Sous certaines conditions, le salarié ne subit aucune perte de salaire en cas de chômage des jours fériés. Mais comment ...